STILL NV is een grote Europese speler gespecialiseerd in de verkoop en het onderhoud van vorkheftrucks, stapelaars en orderpickers. Door hun enorme groei zijn ze continu op zoek naar ervaren Service Techniekers voor diverse regio's. STILL NV adverteert voornamelijk in kranten en op enkele grote en algemene jobsites, echter de instroom is zeer beperkt. In het verleden schakelde STILL NV ook diverse interimkantoren in, maar omwille van de grote kost per aangenomen kandidaat, willen ze hier graag van afstappen.
Service Technieker is een knelpuntberoep: Er worden meer Service Techniekers gezocht dan er beschikbaar zijn op de markt. Ze worden veelal gebeld door interimkantoren en moeten niet zelf actief op zoek gaan naar een nieuwe uitdaging. De concullega's van STILL hebben in bepaalde regio's een grotere naamsbekendheid waardoor kandidaten, als ze zelf initiatief nemen, eerder bij hen solliciteren. Het is dus zeer belangrijk dat STILL als eerste de doelgroep van potentiële Service Techniekers bereikt. STILL wil zijn naamsbekendheid in bepaalde regio's ook verhogen, ze willen werken aan hun employer branding.